OnlineMagazine

Platform voor business professionals

Zoek in het Online Magazine

Gevonden artikelen

    Filteren

    Filter de resultaten

    Rubriek

    Toon meer

    Online Magazine

    Auteur

    Toon meer

    Tags

    Dossier

    Toon meer
    Toon resultaten

    Artikelen in het Online Magazine

    Hier vindt u artikelen rond boeken over Mens en maatschappij. Politiek, maatschappelijke ontwikkelingen, duurzaamheid in brede zin, kortom alles voor de manager die op de hoogte wil zijn.
    Pagina 392 van 19.599 resultaten
    recensie
    Communicatie en media
    19 maart 2018
    Han van der Pool
    2-3 minuten leestijd
    Issues kunnen voor een bedrijf een bedreiging zijn of een kans. Een issue is een kwestie of onderwerp waarbij een bedrijf ineens vol in de schijnwerpers kan komen te staan.
    interview
    Verandermanagement
    19 maart 2018
    Ger Post
    5-7 minuten leestijd
    Na bijna twee decennia als organisatieadviseur te hebben gewerkt, schreef Ina Smittenberg haar perspectief op organisatieverandering in Organitopia – Het Schone, Ware en Goede en organisatieverandering. ‘Wat me stoort is het tempo en de opeenvolging van steeds nieuwe veranderingen zonder dat de vorige al goed geland is.’
    recensie
    19 maart 2018
    Peter de Roode
    recensie
    19 maart 2018
    Peter de Roode
    recensie
    Psychologie
    19 maart 2018
    Peter de Roode
    2-3 minuten leestijd
    Ikigai zou het Japanse geheim zijn voor geluk. In dit boek nemen de beide auteurs de lezer mee in een reis door Japan om die geheimen te ontrafelen. Veel van die geheimen blijken opmerkelijk Westers te zijn.
    recensie
    Leiderschap
    19 maart 2018
    Rudy Kor
    3-4 minuten leestijd
    Sommige boeken over leiderschap beschrijven de kenmerken van een goede leider en andere geven tips hoe je een betere leider kan worden (bijvoorbeeld Joel Aerts in Ontwikkel je leiderschap).
    preview
    Coaching en trainen
    19 maart 2018
    Roelof Oldenburger
    3-4 minuten leestijd
    Hoe kan het dat mensen op het werk vrijwel nooit toegeven dat ze iets niet durven? Een voorbeeld: mensen die tegen een burn-out aan zitten verzuimen het hoge woord eruit te gooien dat ze het niet naar hun zin hebben op hun werk.
    recensie
    Ondernemen
    16 maart 2018
    Peter van den Boom
    3-4 minuten leestijd
    Aandeelhouders eisen kortetermijnrendement anders trekken zij hun vermogen terug. Klanten, werknemers en een samenleving zijn gebaat bij duurzame langetermijnrelaties.
    preview
    Leiderschap
    16 maart 2018
    Jan Timmer
    2-3 minuten leestijd
    Mijn boek Die man van Philips gaat over de ontstaansgeschiedenis van Philips als grote multinationale onderneming, over de evolutie van organisatievormen en besluitvormingsprocessen.
    interview
    Communicatie en media
    16 maart 2018
    Bas Hakker
    6-9 minuten leestijd
    Sybrig Van Keep is samen met haar zus Mayke eigenaar van De Issuemakers. Ze adviseren over hoe bedrijven omgaan met ‘issues’ zoals ‘Zwarte Piet’ of ‘#me too’. Ze schreven een boek over hoe je als bedrijf moet omgaan met deze maatschappelijke thema’s: Issuedenken.  
    preview
    Algemeen management
    16 maart 2018
    Rens Lieman
    3-5 minuten leestijd
    Een taxi bestellen we via Uber, een schoonmaker via Helpling en een maaltijd via Deliveroo — welkom in de ‘on demand-economie’. Met één druk op de knop krijgen we wat we willen, wanneer we dat willen.
    recensie
    Algemeen management
    16 maart 2018
    Han van der Pool
    2-3 minuten leestijd
    Verbeterde theorieën over effectief leiderschap zijn nog volop in ontwikkeling. De auteurs Ron Meyer en Ronald Meijers stellen in hun Leadership Agility dat succesvolle leiders ‘agile’ moeten zijn.
    preview
    Verandermanagement
    15 maart 2018
    Tjip de Jong
    3-4 minuten leestijd
    Het is tijd om verder te kijken dan onze (economische) neus lang is, want veel economische wetten die lange tijd de basis vormden van het Denken in organisaties werken niet meer.
    recensie
    Algemeen management
    15 maart 2018
    Henny Portman
    2-3 minuten leestijd
    Johanneke de Lint, Thijs Kraassenberg en Roelof Benthem hebben het boek Canvas Omgevingsmanagement – Samen goed voorbereid richting stakeholders geschreven. Een boek in de stijl van het Project en Programma Canvas.
    preview
    Verandermanagement
    15 maart 2018
    Guido Stompff
    2-3 minuten leestijd
    Kun je op zoek zijn naar iets wat je nog niet kent? Wellicht een vreemde, maar uiterst relevante vraag als je iets nieuws moet bedenken. Onze klassieke manier van denken is gericht op problemen: op het vinden van oorzaken en het nemen van beslissingen.
    recensie
    Organisatiekunde
    15 maart 2018
    Paul Misdorp
    3-5 minuten leestijd
    De ontwikkelingspsychologen Robert Kegan en Lisa Laskow Lahey maken in een Een cultuur voor iedereen op indringende wijze duidelijk dat bijna alle organisaties heel veel tijd en energie verliezen omdat de mensen van hoog tot laag hun zwakke punten verbloemen.
    recensie
    Psychologie
    14 maart 2018
    José Otte
    2-3 minuten leestijd
    Waarom reageren we op negatieve berichten? Hoe zijn we in deze negativiteitswaan terecht gekomen? Negativiteit mania van Rijn Vogelaar is een boek met aanknopingspunten om het tij te keren.
    preview
    Algemeen management
    14 maart 2018
    Martin Waaijer
    2-3 minuten leestijd
    Een slimme manager is lui. Lui zijn vereist dat je dingen loslaat en niet te druk bent, zodat je tijd hebt voor de dingen die ertoe doen.
    column
    Verandermanagement
    14 maart 2018
    Tjip de Jong
    2-3 minuten leestijd
    Zoals velen met mij koos ik op mijn middelbare school voor Economie als examenvak. Mijn lot was voor een aantal jaren verbonden aan complexe macro-economische theorieën ooit bedacht door de Britse econoom Keynes.
    preview
    Ondernemen
    14 maart 2018
    Freek Grootenboer
    2-3 minuten leestijd
    De afgelopen tien jaar heb ik als collega samengewerkt met ondernemer en adviseur Salem Samhoud. Salem helpt organisaties en hun leiders bij grote veranderingen. En vaak tot bijzondere grote tevredenheid van de mensen met wie hij werkt.

      Personen

        Trefwoorden