OnlineMagazine
Platform voor business professionals
Filteren
1
Organisatiekunde
Hier vindt u artikelen rond boeken over organisatiekunde. Van organisatiecultuur en lerende organisaties tot KPI's. Alles voor professionals die bezig zijn met organisaties.
Pagina 43 van 1.780 resultaten
nieuws
Communicatie en media
23 mei 2016
Pierre Pieterse
Op woensdag 25 mei wordt voor de eerste keer ‘Het grootste kennisfestival van Nederland’ georganiseerd, met een indrukwekkende line-up. Ruim van tevoren uitverkocht, maar gelukkig via een speciaal in het leven geroepen livestream vanuit de luie stoel te volgen.
nieuws
Algemeen management
23 mei 2016
Pierre Pieterse
Niet De Corporate Tribe, ook niet The Network Always Wins maar Is er ruimte in de gevestigde orde? van Marjorieke Glaudemans mocht zich tijdens het Boek & Festival tooien met de prestigieuze titel Ooa-boek van het jaar 2015. De jury prees het boek omdat het ‘organisatiepoëzie schrijft, vragen stelt én bemoedigt’.
interview
Non-profit
23 mei 2016
Hans van der Klis
6-9 minuten leestijd
Tijdens het Managementboekengala op de SS Rottterdam is De Corporate Tribe van Danielle Braun en Jitske Kramer bekroond tot Managementboek van het Jaar 2016. ‘Een boek waar je volgens de jury helemaal ingezogen wordt, en waarvan je zegt als je het aan het einde dichtslaat: ik wil meer’, zei juryvoorzitter Mirella Visser.
opinie
Organisatiekunde
20 mei 2016
Nienke van Oeveren
1-2 minuten leestijd
Pim Steerneman studeerde psychologie en bedrijfskunde en is als bestuursvoorzitter verbonden aan Sevagram zorgcentra Zuid-Limburg. Hij is met name geïnteresseerd in gedrag van mensen in organisaties in transitie. Hij vertelt over zijn favoriete boeken.
opinie
Algemeen management
20 mei 2016
Ernst ten Heuvelhof
3-4 minuten leestijd
In deze rubriek analyseren bestuurskundigen van de TU Delft patronen en wetmatigheden waar veel managementboeken soms wat lichtvoetig aan voorbij gaan, of gewoon voor vanzelfsprekend aannemen. In deze aflevering belicht Ernst ten Heuvelhof de voor en nadelen van fijnmazige regels.
column
Organisatiekunde
18 mei 2016
Martin van Staveren
3-5 minuten leestijd
Twee vragen komen steeds weer terug, als ik het heb over risicogestuurd werken. Waarom zou ik het doen en hoe doe ik dat dan? In deze blog geef ik antwoord.
recensie
Organisatiekunde
13 mei 2016
Henny Portman
6-8 minuten leestijd
Rudy Gort heeft zich met zijn boek Lean vertaald naar projecten. Samen leren bouwen aan innovatievermogen tot doel gesteld om de lezers te laten zien dat er zoveel meer te leren valt van de lean-filosofie. Oordeelt u mee.
recensie
Algemeen management
11 mei 2016
Patrick Davidson
4-5 minuten leestijd
Een nieuw boek van Robert Quinn, een van de pioniers op het gebied van positiviteit binnen organisaties. Zo’n titel spreekt me natuurlijk aan en dus duik ik in de vertaling die deze winter uitkwam.
preview
Organisatiekunde
6 mei 2016
Horst Streck
3-4 minuten leestijd
Je bent je bril kwijt, zoekt het hele huis af en dan blijkt dat je bril op je hoofd zit. Iedereen heeft wel iets vergelijkbaars meegemaakt. Het moment waarbij we om onduidelijke redenen vergeten op de meest logische plek te kijken wanneer we iets zoeken. Zo voelt het ook ongeveer voor mij als het gaat om ‘gamification’.
recensie
Organisatiekunde
4 mei 2016
Marius van Rijswijk
3-4 minuten leestijd
Het Handboek corporate governance onder redactie van Stefan Peij is hét basisboek op het gebied van corporate governance. Het schetst de laatste ontwikkelingen op dit vakgebied, biedt een heldere structuur en is makkelijk leesbaar geschreven.
interview
Organisatiekunde
29 april 2016
Hans van der Klis
5-6 minuten leestijd
Uit verwondering over hun merkwaardige verdoezelende taalgebruik begon Joop Swieringa jaren geleden met het verzamelen van de typische uitdrukkingen die managers gebruiken. Maar in plaats van een eenvoudig ‘bureaucratisch woordenboek’, zoals oorspronkelijk de bedoeling was, heeft hij er een Inburgeringscursus voor managers van gemaakt. ‘Managers gebruiken taal om macht uit te oefenen.’
preview
Algemeen management
28 april 2016
Guido Bayens
3-4 minuten leestijd
Bedrijven innoveren van Guido Bayens laat zien hoe bedrijven en instellingen op een succesvolle wijze zijn omgegaan met ingrijpende veranderingen. In zijn preview neemt Bayens ons mee op een korte reis door zijn boek.
interview
Organisatiekunde
26 april 2016
Paul Groothengel
5-6 minuten leestijd
Veel organisaties blijven in routines steken als er onverwachte gebeurtenissen op hen af komen. Ze zijn verstrikt geraakt in bureaucratie en regelzucht. Door processen mindful te organiseren, kunnen ze winnen aan de broodnodige veerkracht en alertheid. Dat is de ervaring van Bert Slagmolen en Bert van Dalen, adviseurs van organisatieadviesbureau Apollo13 consult, in hun Praktijkboek Mindful Organiseren.
nieuws
Organisatiekunde
22 april 2016
Hans van der Klis
2-3 minuten leestijd
Tijdens het Managementboekengala op de SS Rottterdam is De Corporate Tribe van Danielle Braun en Jitske Kramer bekroond tot Managementboek van het Jaar 2016. ‘Een boek waar je volgens de jury helemaal ingezogen wordt, en waarvan je zegt als je het aan het einde dichtslaat: ik wil meer', zei juryvoorzitter Mirella Visser.
preview
Organisatiekunde
14 april 2016
Joop Swieringa
3-4 minuten leestijd
Waarom managers niet zeggen wat ze bedoelen en doen wat ze niet zeggen, zo luidt de ondertitel van Joop Swieringa's Inburgeringscursus voor managers. In deze preview legt Swieringa uit wat u eraan kunt doen, en waarom dat van belang is.
recensie
Algemeen management
12 april 2016
Jeroen Ansink
1-2 minuten leestijd
Het bedrijfsleven is rijp voor een nieuw soort organisatie, zegt Frederic Laloux in Reinventing organizations.
opinie
Algemeen management
11 april 2016
Haiko van der Voort
3-4 minuten leestijd
Op de weegschaal weten we het en zien we het. We weten dat zowel slank zijn als doorvoed zijn voor- en nadelen heeft, ook al wordt slank nog wel eens als ideaal gezien. We zien het metertje bewegen en naar een eindwaarde wijzen. Het is op, boven of onder ons streefgewicht. Op basis van onze meting gaan we eventueel op acties over: meer of minder bewegen, meer of minder eten.
recensie
Organisatiekunde
8 april 2016
Jeanine Dijkhuis
1-2 minuten leestijd
Quintin Schevernels heeft ervaring bij zowel corporates als start-ups en schreef Suits & Hoodies vanuit zijn persoonlijke reis over het ondernemen van nu en in de toekomst. Met bedrijfsmatige ervaringen van de start tot exit, inclusief gebeurtenissen op financieel gebied, is dit een marketingmanagementverhaal in pocketvorm.
column
Organisatiekunde
4 april 2016
Martin van Staveren
4-6 minuten leestijd
‘Wat is er nieuw aan dat genomineerde boek van je?' Die vraag werd me pas gesteld, bij een kennissessie waarin ik over Risicogestuurd werken in de praktijk vertelde. Er zijn immers al de nodige boeken over risicomanagement.
recensie
Organisatiekunde
31 maart 2016
Jeanine Dijkhuis
Een klaterende waterval, dit boek! Het beschrijft de verwezenlijking van de stroomversnelling waar onze maatschappij zich in bevindt en die alleen maar sneller zal gaan stromen zodra meer mensen zich bewust worden van dat hetgeen er ooit was nooit meer terug komt en dat wat straks komt, nooit af is.