De kracht van samenwerking en productiviteit voor teams volgens de beproefde Getting Things Done-methodiek
In 'Team' van David Allen en Edward Lamont, verschuift de focus van individuele productiviteit naar teamdynamiek. Gebaseerd op de beproefde principes van Allen's revolutionaire Getting Things Done-methodiek, is dit boek een onmisbare gids voor moderne organisaties die streven naar maximale samenwerking en effectiviteit.
'Team' laat zien hoe je de krachten van individuele teamleden kunt bundelen om niet alleen gezamenlijke doelen te bereiken, maar ook te overstijgen. De kern van het boek draait om het creëren van een werkcultuur die zowel de uitvoering van taken als de groei van individuele talenten bevordert. Met praktijkvoorbeelden van enkele van 's werelds meest succesvolle bedrijven, illustreren Allen en Lamont hoe leiders productiviteit kunnen versnellen, communicatie verbeteren en stress verminderen door iedereen op één lijn te krijgen.
Dit essentiële handboek voor het bouwen van succesvolle teams is een must-read voor iedereen die in een groep werkt—van kleine startups tot grote multinationals. Het biedt de tools om niet alleen productief, maar ook harmonieus samen te werken.
