Op werkdagen voor 23:00 besteld, morgen in huis Gratis verzending vanaf €20
VOORDEEL - 10% korting
,

Switch - How to Change Things When Change is Hard (1e druk 2010)

Specificaties
Ingenaaid, 306 blz. | Engels
Random House | 1e druk, 2010
ISBN13: 9781847940315
Rubricering
Random House 1e druk, 2010 9781847940315
Dit product is niet leverbaar
VOORDEEL - 10% korting

Samenvatting

Waarom is het toch zo lastig om veranderingen door te voeren in een bedrijf of in het dagelijks leven? Dat komt allemaal door een conflict dat zich in onze hersenen afspeelt. In ons brein wordt namelijk een strijd geleverd tussen onze rationele kant en onze emoties. De rationele kant wil een prachtig lichaam voor op het strand, de emotionele kant wil dat laatste stukje appeltaart. Rationeel gezien wilt u iets veranderen op het werk, emotioneel vindt u de huidige routine wel prima zo.

Als u eenmaal begrijpt hoe onze gedachten werken, dan kunt u die ingebouwde weerstand tegen verandering overwinnen. In 'Switch' werpen Chip en Dan Heath een heel nieuw licht op hoe u verandering realiseert. Dit praktische en vermakelijke boek laat zien dat succesvolle veranderingen een bepaald patroon volgen. Duidelijk wordt hoe u zelf dat patroon kunt gebruiken, of u nou de wereld wilt veranderen of de omvang van uw taille.

Trefwoorden

Specificaties

ISBN13:9781847940315
Taal:Engels
Bindwijze:ingenaaid
Aantal pagina's:306
Uitgever:Random House
Druk:1
Verschijningsdatum:12-4-2010
Hoofdrubriek:Verandermanagement

Expertrecensies (2)

recensie
Switch - How to Change Things When Change is Hard (1e druk 2010)
Jan Boerstra | 10 augustus 2011
De praktijk leert dat menige verandering mislukt omdat mensen moeilijk van vaste patronen en gewoonten zijn af te brengen. In 'Switch' laten Chip en Dan Heath overtuigend zien dat als we begrijpen hoe mensen denken en handelen, we beter in staat zijn hun gedrag in de gewenste richting te stu-ren. Praktische psychologie dus.
Lees verder
recensie
Switch - How to Change Things When Change is Hard (1e druk 2010)
Edwin Voors | 25 augustus 2010
Na hun succesvolle boek 'Made to Stick' ('De plakfactor') komen Chip Heath & Dan Heath wederom met een bestseller: 'Switch'. De gebroeders Heath geven in dit boek aan vanuit welke invalshoeken je tot een verandering in het gedrag van mensen kunt komen.
Lees verder

Over Chip Heath

Chip Heath is docent organisatiegedrag aan de Graduate School of Business van Stanford University.

Andere boeken door Chip Heath

Over Dan Heath

Dan Heath deed onderzoek aan Harvard en is nu consultant bij Duke Corporate Education. Hij is medeoprichter van Thinkwell, een innovatieve uitgeverij van handboeken in nieuwe media.

Andere boeken door Dan Heath

Inhoudsopgave

1. Three surprises about change

Direct the rider
2. Find the bright spots
3. Script the critical moves
4. Point the destination

Motivate the elephant
5. Find the feeling
6. Shrink the change
7. Grow your people

Shape the path
8. Tweak the environment
9. Build habits
10. Rally the herd
11. Keep the switch going

How to make a switch
Overcoming obstacles
Next steps
Recommendations for additional reading

Notes
Acknowledgements
Index

Rubrieken

Populaire producten

    Personen

      Trefwoorden

        Switch - How to Change Things When Change is Hard (1e druk 2010)