Filteren
Trefwoord
99 resultaten
paperbackNederlands143 blz.9789047000242
36e druk
18-10-2014
andere uitgaves beschikbaar
Ook uw bedrijf heeft baat bij de principes van Gung Ho. Het boek is geschreven voor elke manager die weet dat de inzet van zijn mensen onbetaalbaar is. Meer
paperbackNederlands340 blz.9789025435363
1e druk
25-7-2015
Er is een groot verschil tussen de dingen waarvan we verwachten gelukkig te worden, en de dingen waar we écht gelukkig van worden.
Goed om te weten dus, en in 'Volmaakt onvoorspelbaar' beschrijft Dan Ariely daarom de vóórdelen van irrationeel denken en handelen. Meer
paperbackNederlands572 blz.9789043037204
14e druk
10-7-2020
'Gedrag in organisaties' biedt een complete maar compacte inleiding in de studie van gedrag van mensen in organisaties. Meer
gebondenEngels259 blz.9781119237983
1e druk
1-1-2016
In his sixth fable, bestselling author Patrick Lencioni takes on a topic that almost everyone can relate to: job misery. Meer
paperbackNederlands176 blz.9789024455898
1e druk
4-5-2023
andere uitgaves beschikbaar
Zit je vast in een baan die alleen maar energie vreet? Ben je uitgeput en blijven je talenten onbenut? Met dit boek verdubbel je je energie op je werk. Meer
paperbackNederlands384 blz.9789022337400
1e druk
12-5-2021
Uit wetenschappelijk onderzoek blijkt dat maar liefst negen op de tien mensen zich niet betrokken voelen bij hun werk én dat veruit de meesten zich tijdens het werken niet goed voelen. Meer
paperbackNederlands176 blz.9789076834924
1e druk
15-12-2017
Decennialang heeft het oude belonen gewerkt. Maar de werkomgeving is ingrijpend veranderd. Dit boek schetst een alternatief: Het Nieuwe Belonen. Meer
gebondenNederlands150 blz.9789461263612
1e druk
20-11-2019
andere uitgaves beschikbaar
De auteurs onderzochten de energiehuishouding van honderden organisaties en duizenden medewerkers en ontdekten de factoren die van invloed zijn op het werkplezier en de resultaten. Meer
paperbackNederlands224 blz.9789024443116
1e druk
27-10-2021
andere uitgaves beschikbaar
'De menselijke organisatie' is een boek vol theoretisch onderbouwing uit de wetenschap, praktische ervaringen en aangrijpingspunten voor dagelijks handelen. Meer
gebondenNederlands124 blz.9789464379440
1e druk
8-6-2023
Ondernemer Aad van der Zalm bedacht ‘per ongeluk’ hoe zijn medewerkers zonder risico miljonair kunnen worden en hij niet meer nodig is. Meer
paperbackNederlands224 blz.9789024409266
10e druk
24-11-2017
andere uitgaves beschikbaar
In dit boek vind je direct toepasbare oplossingen voor leiders van organisaties, voor aansprekers en voor aangesprokenen. Meer
gebondenNederlands88 blz.9789492528919
1e druk
18-1-2022
In dit boek vind je veertien moedige en rake verhalen over het maken van een carrièreswitch. Kriskras door leeftijden, opleidingsniveaus en vakgebieden heen. Meer
paperbackNederlands284 blz.9789462200876
1e druk
3-4-2014
'Plezier & prestatie' laat zien hoe plezier in het werk én het behalen van resultaten elkaar kunnen versterken, in goede en in slechte tijden. Meer
e-bookNederlands180 blz.9789463107754
1e druk
20-9-2024
andere uitgaves beschikbaar
In een tijd waarin het welzijn van medewerkers steeds crucialer wordt voor het succes van organisaties, speelt werkgeluk een centrale rol. Meer
paperbackNederlands292 blz.9789022596807
31e druk
13-7-2022
Semco is in Brazilië het meest geliefde bedrijf om voor te werken: zonder vaste werktijden en andere verplichtingen, zoals bedrijfskleding. Meer
paperbackNederlands345 blz.9789014049656
5e druk
13-9-2012
Hoewel dit boek in eerste instantie nog altijd bedoeld is als studieboek voor het beroepsonderwijs, is het nu meer dan ooit tevens geschikt voor anderen die zich willen verdiepen in de complexiteit van het menselijk handelen in organisaties. Meer
paperbackEngels188 blz.9780006530688
1e druk
12-2-2021
Persoonlijke betrokkenheid van medewerkers is onbetaalbaar. Motiveer en enthousiasmeer uw mensen met de drie eenvoudige principes van gung ho. Meer
paperbackNederlands244 blz.9789462157514
1e druk
4-6-2021
Met de kennis die jij hebt opgedaan tijdens de coronacrisis, hoe vaak zou je nog naar kantoor willen? Deze vraag ligt zo voor de hand dat die in bijna iedere organisatie wordt gesteld. Meer
paperbackNederlands180 blz.9789463106832
1e druk
25-9-2024
andere uitgaves beschikbaar
In een tijd waarin het welzijn van medewerkers steeds crucialer wordt voor het succes van organisaties, speelt werkgeluk een centrale rol. Meer
paperbackNederlands155 blz.9789026717871
19-10-2011
Motivatie heeft te maken met innerlijke besluitvormingsprocessen. Het gaat om de vraag waarom mensen hun energie en talenten ergens in steken. Of waarom ze dat niet doen. Meer
