The art of management 2 - Cultuur en mensen
Samenvatting
Het tweede deel in succesvolle serie The Art of Management. Deel 2 gaat over cultuur, leiderschap, mensen, competenties en motivatie. Ook hier is eenvoud en samenhang het motto. Wat is bijvoorbeeld de essentie van een bedrijfs- of organisatiecultuur, welke cultuurtypes zijn er, wat zijn kernwaarden en hoe werkt cultuurverandering? Wat is leiderschap en wat leren we van de veelgebruikte modellen zoals de roos van leary, conflicthantering volgens het Thomas-Kilmann model en de 8 eigenschappen van Covey.
Mensen zijn de motor van de organisatie en competentiemanagement is in. Maar wat is dat eigenlijk? Wat is de samenhang tussen competenties en persoonlijkheidsmodellen zoals de Big Five, MBTI en teamrolmanagement van Belbin. Wat zijn kernkwadranten van Ofman, welke motivatietheorieën zijn er en hoe werkt
Specificaties
Vaak samen gekocht
Vergelijkbare boeken
Anderen die dit boek kochten, kochten ook
Rubrieken
- cadeauboeken
- computer en informatica
- economie
- filosofie
- flora en fauna
- geneeskunde
- geschiedenis
- gezondheid
- jeugd
- juridisch
- koken en eten
- kunst en cultuur
- literatuur en romans
- mens en maatschappij
- naslagwerken
- non-fictie informatief/professioneel
- paramedisch
- psychologie
- reizen
- religie
- schoolboeken
- spiritualiteit
- sport, hobby, lifestyle
- thrillers en spanning
- wetenschap en techniek
- woordenboeken en taal